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NFB联赛结束总结帖

留个坑位,晚上写,这会没空。
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之前我一直想自己少码点字,能够有新人能够站出来,做做舰队系统性的文字工作
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6 Z2 V5 P3 [; {9 ^3 U% j3 D目前看来 只能自己干了8 n6 ~( e1 K* j5 M
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貌似只有我时间比较闲 211又不爱说话 爱X又不喜欢码字
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只能少嫖妓了 唉~~
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出差归来,可以补上这个工作了。% b) ~0 [& n5 V2 |* ]4 j3 H; w

5 ~0 O+ b8 [. a/ P7 n此次NFB,在我个人看来,结果很理想 9 O) P' B- f; ~3 Z& J
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我不想再总结比赛中出现的问题,大家已经说的很多,无非就是侦查、走位、大局观等等& x9 k7 \6 s0 B5 M3 f( Q

+ M& q& [0 c6 W( Q; i/ p" f我想提一下 关于游戏方式、态度的问题" n$ n% W& U$ l: W! _; |& u

4 y0 V9 u" [+ }: s. u大家也看到了,每个人对于目标的要求是不一样的:有追求结果的,有追求娱乐的
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$ }3 B* E" }' K0 k0 c. f4 F  X但有一点是共性的:每次比赛失利,大家的心情都会有影响,起码我没有感觉到参加了比赛打输了还很HI的
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1 a  d8 U2 f' C: I  E! p很多人忽略了,娱乐也是要有付出的。回想我们第三名的排名,我们付出了多少?" p+ R8 j3 H# }3 ?" g0 D6 B
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没有训练,只有比赛前的通知;所谓的配合完全依靠队员个人的临场判断;6 l6 K# m0 i& ]( j/ ]
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我们的第三名完全依靠个人能力的突出与广大队员的自律性(对指挥的服从等等)2 `" j. i2 Z( d3 e1 w

" Y+ i5 X8 Z  \  j+ x4 S+ ?4 yBH想在海战中成为头马,没有付出是绝对没有可能的,只能力争保持在第一集团中的地位。
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首先我们需要明确一个定位在“舰队”的目标是什么?- q% M1 Y7 N8 b% B

  c3 e# J/ A# c- `. g- z然后围绕这个目标,“大家”集体付出。这个大家是只所有的成员,而不是成天只有
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211 爱X 毒蛇 258 饺子 几个人在那里跳上跳下,其他人只是等命令,这样不妥。网络游戏也是要讲付出的。
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我个人一直希望,既然是军事游戏,就需要一定的“纪律”(自律)- @: S, \! S% T& C% v
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这个“自律”能够深入BH成员的思想,不知几人能够了解~~
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7 h( u, i% q' f) i( q3 c. R8 Q话说回来,后面我个人比较有时间了,我会跟211申请“指挥权”,系统性的文字工作还是比较适合我的,尽一份力吧。# g9 B5 ^7 O( F+ d6 q8 S5 s

4 P. ~& |. ^! U# s: u4 d[ 本帖最后由 飞翼0 于 2009-1-10 22:43 编辑 ]
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BH044 爱妻号8 A+ X" |. p1 Z' B% F4 W. \
B联赛结束,对这次联赛的总结' V2 G3 j. Q. x( l3 a$ M* e6 b
经过大家的共同努力,此次联赛获得了第三名,拿到了A联赛资格。完成了赛前的预定目标。总结一下各方便得与失,成和败,以便为制定以后的舰队方向提供参考。8 T2 T: J, V7 u" v# m
成功方面:
+ o+ E# x% z6 M8 R+ |5 e通过这次比赛队伍得到了锻炼,新人得到了宝贵的比赛经验。之前C联赛的新人很多都成了这次B联赛的一线队员了。/ H: X3 l5 i* l1 v' {0 o+ W' F
队员的船只和水兵硬件有了提高,缩小与其他舰队之间的硬件差距。例如北上和部分Z99等。
5 G0 u& L: J7 e7 [8 k. @% U7 Q队员从个人技术和战术意识都得到提升。我们每次比赛都总结经验,改正自己的不足,这个习惯应该坚持。和自己比,每次都能有一点进步,那样离顶峰自然就更接近。舰队发展的理念还是可取的,发展还在继续。- x4 R/ E+ b) d
不足要改善的地方:
4 h2 Z. h6 w. x. a; O* A人员方面虽然比以前有了改善,但板凳深度不够,当一线主力队员缺席情况下,后备队员捉襟见肘。发展人员依然是舰队发展的首要前提, s7 N' ?6 L" W( r) `  l
船只水兵硬件应当继续加强,这个是以后更高级别比赛的基本要求了。队员应该在这长时间的空闲下,考虑下自己的比赛定位,然后再练兵,练技术。
  A# k& `3 Z. k# ?0 ?! v心理素质要提高,没有常胜的将军。胜不骄,败不馁,海战比的不是激情,而是耐性。看看原胡德服务器的舰队,基本都烟消云散了。各型各式的新舰队又不断涌现。; s' x! |# M3 I- I2 g. W
比赛准备还是欠缺,包括集合时间,平时训练和友谊赛安排。
0 t% o6 o# {( P很少队员愿意来担当舰队的义务。不要指望于一个两个队员。你有能力有时间的就应该站出来。例如在论坛上发表下技术贴,在游戏里开舰队房,带头组织三人左右的小团队配合等,在埋怨舰队的时候是否有想过自己其实也能做到这点。游戏需要互动,不是让别人来指挥你怎么
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回到NFB联赛4 \8 w( b; {. L. H% T5 {
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几点我必须提出,如果我接管“指挥权”,我会修改如下几点:
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' ?  Q  M! R( J9 S5 s# G1 p3 m1、由上下路的BB分路指挥舰队的模式,是不成功的,直接的问题是,上下路经常性的脱节各自攻击,整体协调性很差,所以我们习惯性的打持久战,靠CV去扒皮强调个人能力的发挥(我们只是舰队战的个人版,大家发现了没有??)。我个人强烈建议变更为:统一指挥+预警机制。1场战役只能有一个指挥设定。7 X4 o2 z# M9 O, Z6 s9 i

, H4 L) d% F& n2 \5 r. t2、舰队的人数务必继续招收,强调论坛+QQ群+TS的管理,缺一不可。特别针对新加入成员,不上TS不上论坛的成员坚决开除,没有团队意识,收了跟没有一样。希望所有的BH成员能够尽力通知,挂着BH标志却从来不上TS不上QQ的成员进行沟通说明,进行引导) L7 I! E$ d$ b

; K0 P6 T: ~2 d' R! o: ]3、进行相对系统的训练,这是BH一直欠缺的,我会带头来设定这个项目(将另外发帖说明固定的时间、训练的方式)# z% u% s1 O3 d: H; J6 n

( ?. T' W9 Q6 P; U& @4、我们的打法已经由稳健变为保守(个人看法)应该适当的考虑(大胆)的把我们文字的战术演练为实际的攻击计划,否则VS QK失利的情况会一再重演
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