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说点管理上的吧(爱X务必回复)

舰队发展是要有人肯付出的
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% D' s' p  ^# d发展新队员、培训新队员、上TS、上论坛、上QQ群、留下联系方式、通知比赛等等, E: H9 C+ a# m" p3 L

# A8 f' q/ S$ e! r7 ^" W不是一有比赛就来开BB、总总结那么简单的,有那么简单BH早就天下无敌了
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现实中我现在名下有两家公司,是股东,发不了财,赚点小钱养家糊口
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管人我有一点经验,自愿是爱好,要求是利益! j1 H% K/ \/ B3 P+ h8 m1 g. b

0 }4 `% i, U2 G4 g# t愿意挑大梁的 自然要给予必要的资源(比如比赛奖金的分配方式)给予必要的激励方式
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: b3 B" ]' _$ S" O: xBH的老骨灰是很自愿的 但不是所有的队员都是这样吧 比赛人来不齐都是老生常谈了 解决了么?
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# C5 Q! W$ l$ z3 Y# M; _1 F还是多想想建立管理层的事吧 其实就是安排一个热心的联络人 其他的 我 毒蛇 211都能做
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' m3 Z8 ?: T/ U8 ^我们仨 也是劳碌命 * E; x  ?0 n- x  H  ]
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好了 不多说了 看到帖子的 有时间的(切记要有富裕的时间) 心比较细的站一个出来' h; U, t9 q. x+ E

% l4 n% ^$ D9 J' p针对这个岗位 是给点荣誉还是来点实际的 爱X发个话吧
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; T" e0 G' q) A  g5 IBH能打到NFB很不容易 再不提升点管理档次 NFA就困难了
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* w$ t2 `' J  Y1 m/ N' ]4 N& c舰队没有一个有时间的领导者、召集者才是最大的问题 # a0 x1 N5 N8 J, w/ d- N

  a% x. T9 I: C6 S0 o, Q- T意识到了么??+ \( E' R% z& A0 Z

; h( B; ?+ C$ @[ 本帖最后由 飞翼0 于 2008-9-3 12:29 编辑 ]
BH 003 飞翼0
哦 还有
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出来挑梁的这个人 要有一定的舰队权限9 V! X8 z( Q- W) @/ L6 y

9 M8 m7 s# O  R' Z! r. E权限给多少 还是爱X发话吧
BH 003 飞翼0
顶一顶
BH303
能猫
肇庆市创海科技有限公司
http://www.zqchsoft.com/Index.htm
近半年以来的舰队事务都交由211来处理,我也不只一次在TS上说过了。舰队司令群他就是以副手的身份让橘子加进去的。他的上线时间是最长的了,毒蛇,翅膀有空就从旁协助。3 L! f/ B  l" X0 c! K% }: X' H8 ?% m
以后的比赛奖励,可以划出管理的比例后再分配下去。0 M4 v! V6 y* m' P
相比其他舰队的管理,这几个老队员都算做的不错的了。
$ B0 h3 r: `4 h; F; w1 W人员问题,由于舰队间的理念不同,合并难度相当大。$ Y- K: j# W, N, y
211  毒蛇把通信兵级别带上来点。成立个战队。那样加人方便点。' `# B4 n: B/ k' X. P0 P  F
如果有别的舰队想打B联赛,可以游说它以分战队加入过来。
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1 `  ], j: ~9 f7 E* @% H毒蛇机器有能力双开的话,平时上线,可以挂个交易区的招收房间,当宣传也好。
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/ [% A9 G+ S# C) ?[ 本帖最后由 爱妻号 于 2008-9-3 13:38 编辑 ]
BH044爱妻号
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不用和QK个别队员纠缠那些无聊问题。
' w; I! O* H7 G6 H数据不同步没什么好吵的,裁判失职让他投诉KF去。1 K! H, E/ G6 n4 U6 m
QK管理层都不出面,那个别队员的问题就让他们闹去。; P8 u* h0 k7 w4 ?2 c
1 C$ x. J: d: H3 G7 O4 j
官方的论坛历来都是墨缸,事情是越说越糊涂。* v: b* \! Q) g# }& a
不管它就是了。
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[ 本帖最后由 爱妻号 于 2008-9-3 13:36 编辑 ]
BH044爱妻号
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原帖由 爱妻号 于 2008-9-3 12:56 发表
' w& |( o9 X9 j4 k# ], m. A* y+ ?0 N近半年以来的舰队事务都交由211来处理,我也不只一次在TS上说过了。舰队司令群他就是以副手的身份让橘子加进去的。他的上线时间是最长的了,毒蛇,翅膀有空就从旁协助。7 N3 P% o$ L: _4 h
以后的比赛奖励,可以划出管理的比例后再分配 ...
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以下就事轮事:
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211不是一个合适的领导者 你挑这样性格的人就是错误% G' C& D- N) R3 c$ m

6 [, b6 V# b4 }+ M  q他更适合做技术总监的角色 211平时TS上话就不是很多 当头的人要很唠叨
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管理的比例是多少?我对这个一点兴趣都没有相信毒蛇 211 亦然  但对肯付出的人是一个必要的鼓励
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3 k1 V+ D7 p- f( _1 [你务必要明确这个比例是多少 比如能够设定争取的目标 随着目标的提升而提高比例 比如第三名40%第二50%第一60%类似的台阶1 f3 b. s  ^& g7 @" G

! Y: l* h4 j. g4 g 我们是爱好 但是都因为很多客观的原因挑不了大梁
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( T. Y% M* ^' b1 A" D6 c7 `所以我个人早就选择去幕后了 做做辅助的事情% D/ p# A; }5 h' X+ J  W1 e

2 v* g# z+ g& l+ g# ]8 y爱X你每次的回复都是这样打太极 能把问题解决么?
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8 _  h1 t0 B8 ]这是网游 不是现实社会 现实我请人干活给工资 自然可以发话' G1 f( X4 U1 e  ^: p: D) ~

; V/ K* k1 s6 u8 ^; d+ U网游都是爱好 自愿的原则前提 更要求领导者有更多的时间、精力来付出 来获得别人的支持
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你是舰队的政委 (那个司令的位置不说也罢) 如果你没有时间的话 就不可能要求别人这样那样
4 P) {/ o7 z2 b% d; Q0 @
! _. ?+ q2 V- B- ~/ E即使没有时间 也要有觉悟 而不是整个舰队一直这么耗着. n+ Q* @  z* s7 v" d9 @2 I
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还有BH的英国路线人很多 好手也很多 我希望能够竞争上岗& }. q% i. P$ Z% @& q+ N: E6 Q! l

% q5 C+ m+ B+ K6 J- i5 ~: e+ X, ?以爱X的全局风格(包括严重的习惯)防空也过硬 更适合去开英国防空+指挥
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我更适合开炮击船 不是开FF去指挥
BH 003 飞翼0
路过拿米走人。。。
BH327:阿三
X版猪XDS!!!!
顶一顶qi
BH 428 狩猎者
学习台湾国民党
" s& l8 w& Q1 @( g! ?$ O搞个荣誉司令1 N$ Q9 C( |: Q
嘿嘿
! x$ K. g' y$ q" m0 M支持
BH124=CD打飞机的幸福生活
帮翅膀顶下
:Q :Q :Q
BH240大淫虫
个人觉得急需《BH特色操作手册》供船只队员学习,以贯穿BH向来特色。重要于找一个合适的人,就目前的情况来说。毕竟要考虑网游这一具有特殊性的游戏环境,和人员的分散性问题,体现的应该是意念比物质更重要。
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% N  f8 r  o7 f# J+ ?2 ?3 u以下引用百度吧里对北海的评价:
2 j& X; U) W2 I% n: H北海吧.低调低调再低调,也不能低了他们在联赛中的表现.他们在联赛中的表现实在是抢眼,他们的防空实在是让人佩服.防空能力实在是太强了.飞机基本上都是有去无回的,而且北海所有队员的个人实力非常之强,强到无话可说.整体也很好,就是大家的磨合不够吧,在比赛中经常犯些小失误.
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$ @& S% G' K, x3 a% Z% y5 w* f; \对于热爱海战的朋友来说,物质只是偶尔对成就的象征性的回报,是不足一提的,北海能到现在,觉得就是一种正确的意念支持着。长久以来,大家对我们的评价就是:作风低调,技术强硬。这是一个长期坚持后得到的肯定,我想应该比任何物质上的都来得重要。
; A; b/ s: N2 ?. r* R  F个别管理或是队员的突出表现,大家有目共睹,多点回报也属正常,也无异议,但请不要将其列为首重,让原本热爱海战的人,归属北海的人,逐渐的变味。
BH299小礁雁
我说什么好呢?# Z* y9 x- ]" X6 x2 [" T
左右不是啊!
BH-251-
说实话 说感觉0 e- e. B3 l* ]' H& ]

% K6 V+ |5 Q' H5 D; R% w. Y都是为了舰队好
BH 003 飞翼0
有几年没来过了,上次在海里看到巡洋了,才知道组织还在...汗一个,表怪我脱离组织太久啦.工作限制,现在出来院校学习,才有机会上来耍耍.....骨灰们应该还记的有我这号吧. X5 m$ b, m% K9 t8 _. {
看到BH到今天还有人为之付出,我感觉到很羞愧..
4 M# R9 A5 j5 z$ c' d' FBH走到今天很不容易...* f4 @/ v6 e8 B$ s0 e
今天看到这帖子我挺心酸的....作为管理者,爱子.巡洋.他们真的很辛苦啊,,,,,6 L) ~% L- g+ M% U" X3 n0 ~0 U
可我还真出不上力,只能偶尔来顶顶了.....
; ?2 v6 `/ b! ~  {( ~+ Q" u忘了留影了,改一个" C. l2 {" W2 b6 X
我是BH2[004]-兵勇.还有人记的我吗
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