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说点管理上的吧(爱X务必回复)

舰队发展是要有人肯付出的
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发展新队员、培训新队员、上TS、上论坛、上QQ群、留下联系方式、通知比赛等等% |. l: b: f7 a# D6 a+ S
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不是一有比赛就来开BB、总总结那么简单的,有那么简单BH早就天下无敌了' Z  H# ~3 x# x( I* ?* f

# c/ w% M& C; I( ~5 _; r  z' Z现实中我现在名下有两家公司,是股东,发不了财,赚点小钱养家糊口, K; ^4 ^- e( V# S- |* o/ F
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管人我有一点经验,自愿是爱好,要求是利益
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% p3 ~0 L4 _) ~( {* t愿意挑大梁的 自然要给予必要的资源(比如比赛奖金的分配方式)给予必要的激励方式
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BH的老骨灰是很自愿的 但不是所有的队员都是这样吧 比赛人来不齐都是老生常谈了 解决了么?
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5 |, e( f) u. N$ u# N2 p; a* u$ X还是多想想建立管理层的事吧 其实就是安排一个热心的联络人 其他的 我 毒蛇 211都能做
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我们仨 也是劳碌命 7 r6 s" D  g$ Y- L9 [: e
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好了 不多说了 看到帖子的 有时间的(切记要有富裕的时间) 心比较细的站一个出来0 I+ c1 Y" s' j! ?4 A
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针对这个岗位 是给点荣誉还是来点实际的 爱X发个话吧6 r- y* c2 {# g! @' A
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BH能打到NFB很不容易 再不提升点管理档次 NFA就困难了
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0 h" U1 I2 C9 s) g' {舰队没有一个有时间的领导者、召集者才是最大的问题
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" M( F6 R0 V! w( M: I8 ?意识到了么??! ]0 Y' q+ p# K2 F8 ], v
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[ 本帖最后由 飞翼0 于 2008-9-3 12:29 编辑 ]
BH 003 飞翼0
哦 还有$ L% f: I0 d) ~4 y' u
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出来挑梁的这个人 要有一定的舰队权限! a7 |7 D6 \3 v+ O

7 Q0 [6 u: Z1 V% X/ i! G权限给多少 还是爱X发话吧
BH 003 飞翼0
顶一顶
BH303
能猫
肇庆市创海科技有限公司
http://www.zqchsoft.com/Index.htm
近半年以来的舰队事务都交由211来处理,我也不只一次在TS上说过了。舰队司令群他就是以副手的身份让橘子加进去的。他的上线时间是最长的了,毒蛇,翅膀有空就从旁协助。
0 k3 J4 i) ?% P  e以后的比赛奖励,可以划出管理的比例后再分配下去。
# k8 D& Z. l; T' x相比其他舰队的管理,这几个老队员都算做的不错的了。
9 b. P4 m- `2 X/ \: z3 X: }人员问题,由于舰队间的理念不同,合并难度相当大。  [: |( W. v$ f3 C) j
211  毒蛇把通信兵级别带上来点。成立个战队。那样加人方便点。
# I: ]& r9 c4 G8 x) m) t/ }如果有别的舰队想打B联赛,可以游说它以分战队加入过来。* w1 b2 m9 s/ B$ i
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毒蛇机器有能力双开的话,平时上线,可以挂个交易区的招收房间,当宣传也好。
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[ 本帖最后由 爱妻号 于 2008-9-3 13:38 编辑 ]
BH044爱妻号
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不用和QK个别队员纠缠那些无聊问题。5 z/ i1 f# g6 h
数据不同步没什么好吵的,裁判失职让他投诉KF去。
# H5 b7 L( G( \; a5 ~4 `QK管理层都不出面,那个别队员的问题就让他们闹去。
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官方的论坛历来都是墨缸,事情是越说越糊涂。
, n$ C; M; ~* D% {不管它就是了。
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[ 本帖最后由 爱妻号 于 2008-9-3 13:36 编辑 ]
BH044爱妻号
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原帖由 爱妻号 于 2008-9-3 12:56 发表 8 O) [/ v' S* j8 Q  v
近半年以来的舰队事务都交由211来处理,我也不只一次在TS上说过了。舰队司令群他就是以副手的身份让橘子加进去的。他的上线时间是最长的了,毒蛇,翅膀有空就从旁协助。. h/ e- Q8 O" |1 |* B
以后的比赛奖励,可以划出管理的比例后再分配 ...
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以下就事轮事:
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2 a: g( }: M$ k1 E4 D6 q211不是一个合适的领导者 你挑这样性格的人就是错误
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他更适合做技术总监的角色 211平时TS上话就不是很多 当头的人要很唠叨& ~' s6 a  P/ a$ @

: J* k" v; k! i2 t管理的比例是多少?我对这个一点兴趣都没有相信毒蛇 211 亦然  但对肯付出的人是一个必要的鼓励
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% M& ^, U& n  Y% ^你务必要明确这个比例是多少 比如能够设定争取的目标 随着目标的提升而提高比例 比如第三名40%第二50%第一60%类似的台阶
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! e, s/ Q4 E* w8 C  |2 @- {6 j- y 我们是爱好 但是都因为很多客观的原因挑不了大梁
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8 z5 V( E" C) H# }8 b( {1 n所以我个人早就选择去幕后了 做做辅助的事情, M# s7 |/ ?+ _5 t
0 R' V6 N" E; j* F4 U
爱X你每次的回复都是这样打太极 能把问题解决么?
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2 ^% U' w8 v% p这是网游 不是现实社会 现实我请人干活给工资 自然可以发话
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+ v+ r9 B9 V# u/ i1 \  p. O$ e网游都是爱好 自愿的原则前提 更要求领导者有更多的时间、精力来付出 来获得别人的支持
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你是舰队的政委 (那个司令的位置不说也罢) 如果你没有时间的话 就不可能要求别人这样那样4 `% j) o3 V' x7 B

; b# n" ], @! W# [5 W. _% r& C即使没有时间 也要有觉悟 而不是整个舰队一直这么耗着
1 X/ T6 m) l+ g, ?+ p& t
5 N8 W" B% f+ j0 I( o- x还有BH的英国路线人很多 好手也很多 我希望能够竞争上岗2 X8 S/ z8 v9 h/ R: |

! d% I& N% g% B5 V7 X以爱X的全局风格(包括严重的习惯)防空也过硬 更适合去开英国防空+指挥8 d9 w6 Q3 |+ Q
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我更适合开炮击船 不是开FF去指挥
BH 003 飞翼0
路过拿米走人。。。
BH327:阿三
X版猪XDS!!!!
顶一顶qi
BH 428 狩猎者
学习台湾国民党
( \# W- p: S4 T& N1 A; r" B搞个荣誉司令
* u8 b& O% ^. ^嘿嘿
! j( p. s6 v: o, I支持
BH124=CD打飞机的幸福生活
帮翅膀顶下
:Q :Q :Q
BH240大淫虫
个人觉得急需《BH特色操作手册》供船只队员学习,以贯穿BH向来特色。重要于找一个合适的人,就目前的情况来说。毕竟要考虑网游这一具有特殊性的游戏环境,和人员的分散性问题,体现的应该是意念比物质更重要。( e4 p% @; D+ D/ M& [& K( J$ {
& u) J) U( K- J  I
以下引用百度吧里对北海的评价:
7 O9 R1 H' {; c3 D+ V, c北海吧.低调低调再低调,也不能低了他们在联赛中的表现.他们在联赛中的表现实在是抢眼,他们的防空实在是让人佩服.防空能力实在是太强了.飞机基本上都是有去无回的,而且北海所有队员的个人实力非常之强,强到无话可说.整体也很好,就是大家的磨合不够吧,在比赛中经常犯些小失误.   ^% u  C/ ^- w) n

, i, ]  H4 t; w) t6 D  D7 ?对于热爱海战的朋友来说,物质只是偶尔对成就的象征性的回报,是不足一提的,北海能到现在,觉得就是一种正确的意念支持着。长久以来,大家对我们的评价就是:作风低调,技术强硬。这是一个长期坚持后得到的肯定,我想应该比任何物质上的都来得重要。9 ~9 W; a* E. ~% d. E% z5 f' Y
个别管理或是队员的突出表现,大家有目共睹,多点回报也属正常,也无异议,但请不要将其列为首重,让原本热爱海战的人,归属北海的人,逐渐的变味。
BH299小礁雁
我说什么好呢?+ U( L. S( A2 b2 w! ?% ^
左右不是啊!
BH-251-
说实话 说感觉
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7 a, U9 q9 t7 k4 S  X9 u; N4 O都是为了舰队好
BH 003 飞翼0
有几年没来过了,上次在海里看到巡洋了,才知道组织还在...汗一个,表怪我脱离组织太久啦.工作限制,现在出来院校学习,才有机会上来耍耍.....骨灰们应该还记的有我这号吧
  s9 [4 c8 [' `+ v) @( B, y7 C看到BH到今天还有人为之付出,我感觉到很羞愧..
% y1 E" W. Y* s/ h6 z+ [1 A4 oBH走到今天很不容易...
$ h! E. o. J# T2 v7 M今天看到这帖子我挺心酸的....作为管理者,爱子.巡洋.他们真的很辛苦啊,,,,,; z, }5 m$ I* F
可我还真出不上力,只能偶尔来顶顶了.....0 l6 D4 p& x, N! L; z5 Q9 S6 k
忘了留影了,改一个" J& u. a0 c( A0 B$ |% A
我是BH2[004]-兵勇.还有人记的我吗
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