说点管理上的吧（爱X务必回复）

飞翼0

舰队发展是要有人肯付出的$ K! m8 b+ P9 T9 P& [& a" Y

9 p, k5 _' H, r+ f  s  d发展新队员、培训新队员、上TS、上论坛、上QQ群、留下联系方式、通知比赛等等1 |3 t' T# f. Z' Y% ]) y' _( D

2 j* D* b# p; R. o不是一有比赛就来开BB、总总结那么简单的，有那么简单BH早就天下无敌了5 o/ W* q+ o0 h+ H+ b, {/ V7 @& A
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现实中我现在名下有两家公司，是股东，发不了财，赚点小钱养家糊口
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管人我有一点经验，自愿是爱好，要求是利益+ A- K* t. h! z

2 S' Z3 j  l' d' L7 ]愿意挑大梁的 自然要给予必要的资源（比如比赛奖金的分配方式）给予必要的激励方式
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BH的老骨灰是很自愿的 但不是所有的队员都是这样吧 比赛人来不齐都是老生常谈了 解决了么？$ U! u2 e2 x4 y  S% ^
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还是多想想建立管理层的事吧 其实就是安排一个热心的联络人 其他的 我 毒蛇 211都能做
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! z1 ~3 n( p7 U# |我们仨 也是劳碌命 + c. K& m6 A. [! Z

' ?' n2 X$ T% F好了 不多说了 看到帖子的 有时间的（切记要有富裕的时间） 心比较细的站一个出来
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针对这个岗位 是给点荣誉还是来点实际的 爱X发个话吧! h2 e5 ?( j" d% i$ I6 E$ z
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BH能打到NFB很不容易 再不提升点管理档次 NFA就困难了
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舰队没有一个有时间的领导者、召集者才是最大的问题 ' Q" ^# o+ m0 t8 j6 h( d  E# K
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意识到了么？？
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[ 本帖最后由 飞翼0 于 2008-9-3 12:29 编辑 ]

飞翼0

哦 还有
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出来挑梁的这个人 要有一定的舰队权限& {2 T1 y; G6 D, X% ~. D# f4 P1 L
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权限给多少 还是爱X发话吧

飞翼0

原帖由 爱妻号 于 2008-9-3 12:56 发表
! D9 O# C! v* F近半年以来的舰队事务都交由211来处理，我也不只一次在TS上说过了。舰队司令群他就是以副手的身份让橘子加进去的。他的上线时间是最长的了，毒蛇，翅膀有空就从旁协助。3 \" K9 z/ M6 I
以后的比赛奖励，可以划出管理的比例后再分配 ...

! {" ^. V. P- z5 z) A! v0 I% b" G" n0 I9 c  L
以下就事轮事：5 r; ?( E8 K1 F, h  q! b. c9 z
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211不是一个合适的领导者 你挑这样性格的人就是错误
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  \) g0 v- e, S9 _) a$ k他更适合做技术总监的角色 211平时TS上话就不是很多 当头的人要很唠叨
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管理的比例是多少？我对这个一点兴趣都没有相信毒蛇 211 亦然  但对肯付出的人是一个必要的鼓励
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你务必要明确这个比例是多少 比如能够设定争取的目标 随着目标的提升而提高比例 比如第三名40％第二50％第一60％类似的台阶
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! d$ G0 i/ M8 l# S$ U 我们是爱好 但是都因为很多客观的原因挑不了大梁% V3 |' q% [; A

& A  k$ f2 v3 N$ l所以我个人早就选择去幕后了 做做辅助的事情1 G8 T$ y. e6 m- @9 W' A
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爱X你每次的回复都是这样打太极 能把问题解决么？
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这是网游 不是现实社会 现实我请人干活给工资 自然可以发话9 N  X' M/ l/ L8 S. Z( X

# X" |3 T  X4 y6 u$ @网游都是爱好 自愿的原则前提 更要求领导者有更多的时间、精力来付出 来获得别人的支持
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你是舰队的政委 （那个司令的位置不说也罢） 如果你没有时间的话 就不可能要求别人这样那样
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# _7 |! T5 W( B! x1 ?8 H% b即使没有时间 也要有觉悟 而不是整个舰队一直这么耗着
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) V) D- U( s9 I9 R% A还有BH的英国路线人很多 好手也很多 我希望能够竞争上岗; X1 e0 p1 I' `- D: N4 v

2 n' p( [/ G) N; P, [以爱X的全局风格（包括严重的习惯）防空也过硬 更适合去开英国防空＋指挥& W5 j6 h  j( W: E2 }+ x/ ?8 ?
. u  Q+ e$ V2 d9 o# ?9 l8 b
我更适合开炮击船 不是开FF去指挥

飞翼0

说实话 说感觉0 ], w2 T$ w/ L( l

6 R( N) C$ M1 U2 ~( u  J5 o4 I都是为了舰队好

飞翼0

叫大哥！" d3 f8 V! _% o8 t6 z; N7 g
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我是003
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